关于生育基金的领取规定 一、 生育基金领取条件 1. 生育保险缴纳满一年以上 2. 自婴儿出生月 起满 6 个月 二、 申请手续 1. 男员工提供出生证明原件及复印件 1 份、 医保卡原件 2. 女员工提供出生证明原件及复印件 2 份、 出院诊断原件及复印件 2 份、医保卡原件 三、 生育基金可享受的待遇 1. 员工参加生育保险后， 可享受生育范围内的住院、 检查等等的医疗费用的报销。 2. 如果夫妻双方都参加了生育保险， 则女方可享受 3 个月 的生育津贴及假期， 以及女方（或男方） 可享受一个月 的晚育津贴及假期（前提是符合晚育规定）。 3. 如果只有男方参加了生育保险， 则只有男方可以享受一个月 的晚育津贴及假期（前提是符合国家晚育规定）。 四、 生育基金的享受期限及标准 1. 生活补贴： （1） 女员工妊娠 7 个月 (含 7 个月 ) 以上顺产分娩或妊娠不足 7 个月 早产的， 享受 3 个月 的生育津贴; （2） 难产及实施剖宫产手术的， 增加半个月 的生育津贴; （3） 多胞胎生育的， 每多生一个婴儿，南宫28,南宫注册,南宫网址,南宫平台,南宫娱乐,南宫娱乐官网,南宫娱乐登录入口,南宫官方网站,南宫app,南宫pc,南宫28官网,南宫28平台,南宫28APP,南宫28下载,南宫娱乐城,南宫游戏官网 增加半个月 的生育津贴;